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鑫业公司计控中心党支部:学践结合、以学为先
作者:王新林 李佳 发布日期:2021-07-23
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“党支部活动室里今年又增添新成员了,等牌匾来了快点挂荣誉墙上,这份荣誉是党员同志们牢记党员身份、坚定理想信念、发扬优良作风、传承红色精神、不忘初心、砥砺奋进的收获……”一大早,支部书记李均善满脸欣喜的将鑫业公司计控中心党支部荣获“国家电投红旗党支部”荣誉的好消息分享,党员张小龙笑着接话,“书记,这将是我们支部的第6个成员,也是百年之际党给我们支部的最好礼物,太有意义了。”

发挥学习示范效应

计控中心党支部现有党员15人,其中预备党员3人,积极分子12人。按照鑫业公司党委“大党建、强基础、聚人心、创一流”的党建工作思路,支部充分发挥学习型”示范党支部效能,以提高思想政治水平目标,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习党的路线方针政策和国家法律法规,着力在学习融入中心工作、学习方式创新上下功夫,通过“三学三促三提升”“我是小讲师”“每月讲堂”等,不断在武装头脑、指导实践、推动工作上取得了一定的成效。

党建引领创造价值

在科技迅速发展的今天,信息化、自动化技术的推广应用是企业生存与发展的决定因素,也是引领企业创新前行的重要手段,鑫业公司每天会有大批量物资运输车辆进入厂区,生产现场成品铝、原铝液反复的检斤作业,衡量员的工作任务繁重,工作强度居高不下,同时在称量过程中,人工操作缓慢,会出现大量的检斤车辆积压,检斤效率降低,费时费力。

为了解决这个难题,支部组织党员、技术骨干全身心投入到检斤计量无人值守项目的改造中,为了保证工期按时保质保量的完成,他们没日没夜和施工技术人员待在一起,对项目的实施进度、软件开发建设、系统测试等情况认真跟踪,分类汇总项目实施过程中出现的问题并解决。期间,为保障100t汽车衡检斤数据准确,他们跪在秤面上除雪,在冰天雪地中仔细检查传感器、限位、连接件等部件,最终解决了冰附在传感器上,导致称重受阻,信号传输有误造成检斤数据错误的问题。

经过一年的辛苦奋斗,随着第一辆货运车辆从100T汽车衡上驶下,经过连续测试顺利通过验收的鑫业公司检斤计量无人值守(集中监控)项目正式投入使用,标志着鑫业公司检斤计量业务正式告别以往传统的人工现场检斤业务模式,自动化水平大幅攀升。

立足岗位解难题

2020年,计控中心党支部将党建融入生产,积极开展降本增效、设备管理提升、试验分析等主题实践活动。

针对电解原铝液中铁含量大幅上升,炭素阳极中铁含量长期偏高的质量问题,党支部组织党员及技术骨干15人,组成攻坚克难小组,开展“铁平衡试验分析”攻关活动,大家分工协作,加班加点对新鲜氧化铝、载氟氧化铝、残极壳面料块、电解质、使用氟化铝、使用阳极等物料中的铁含量,根据电解分厂和碳素分厂提供的样品每周进行一次普查分析,齐心协力攻克技术难关,找问题、定措施,最终公司铝液中的铁含量有所下降。“铁平衡试验分析”攻关,为鑫业公司调整生产工艺,降低铁含量提供了有利的数据分析支撑。

荣誉代表过去,将来就在脚下。在新的征程上,计控中心党支部全体党员将紧跟鑫业公司党委的脚步,不忘初心、砥砺奋进,甘于奉献、勇于担当,持续发挥创新、实干精神,做出傲人成绩,收获下一个荣誉。

某一天,当刻有“国家电投红旗党支部”牌匾悬挂在支部活动室洁白的墙壁上,再一次照亮每一个党员的初心,激发党员同志们立足岗位干事创新的热情。

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